چطور یک داور انتخاب کنیم؟
چطور یک داور انتخاب کنیم؟
بررسی معیارهای انتخاب داور و اصول داوری منصفانه و اینکه چطور یک داور انتخاب کنیم؟ برای غالب سازمانهای خصوصا تجاری پیش میاید. انتخاب داور یکی از مهمترین مراحل در هر فرایند داوری است.
داوری میتواند در حوزههای مختلفی مانند داوری علمی، داوری حقوقی، داوری مسابقات، داوری پروژهها یا ارزیابیهای تخصصی انجام شود. اما در اینجا منظور ما داوری حقوقی برای سازمانهاست.
اگر انتخاب داور در کسب و کارها به درستی انجام نگردد، نتیجه داوری ممکن است ناعادلانه، غیرحرفهای و فاقد اعتبار باشد. به همین دلیل، شناخت معیارهای انتخاب داور و ویژگیهای یک داور مناسب نقش اساسی در موفقیت فرایند داوری دارد.
در این مقاله بهصورت جامع بررسی میکنیم که چگونه یک داور حقوقی مناسب انتخاب کنیم؟ یک داور مناسب چه ویژگیهایی باید دارا باشد. چه عواملی بر کیفیت و انصاف در داوری تأثیر میگذارند.
تعریف داوری و نقش داور
در اینجا تعریف داوری و نقش داور مطرح میگردد. داوری به معنای قضاوت و ارزیابی منصفانه بر اساس معیارهای مشخص و معین تعریف شده و قراردادی است. داور فردی است که مسئولیت بررسی، تحلیل و تصمیمگیری را بر عهده دارد.
نقش داور تنها صدور رأی یا نظر نهایی نیست، بلکه او باید فرایند داوری را به شکلی عادلانه، شفاف و حرفهای مدیریت کند. بنابراین، پیش از انتخاب داور باید نقش او، حدود اختیارات و نوع داوری بهطور دقیق مشخص شود.
تخصص ، مهمترین معیار انتخاب داور
تخصص یکی از مهمترین مباحثی هست که در مقوله ی چطور یک داور انتخاب کنیم؟ در بحث داوری ، تخصص ، مهم ترین معیار انتخاب داور بشمار میاید. یکی از اصلیترین معیارهای انتخاب داور، تخصص و دانش علمی یا فنی اوست. داور مناسب باید در حوزه مورد نظر تجربه و آگاهی کافی داشته باشد. او باید به تمام معنا در حوزه داوری کسب و کار مربوطه متخصص باشد.
برای مثال، در داوری علمی، داور باید با روش تحقیق، استانداردهای علمی و منابع معتبر آشنا باشد. در داوری حقوقی نیز تسلط بر قوانین و آییننامهها ضروری است. نبود تخصص کافی باعث میشود داوری سطحی و غیرحرفهای انجام شود. پس تخصص داور اولین و اصولی ترین معیار انتخاب او هست.
بیطرفی داور و نبود تعارض منافع
بیطرفی داور و نبود تعارض منافع یکی از کلیدیترین اصول داوری منصفانه است. داور نباید رابطه شخصی، مالی یا سازمانی با هیچ یک از طرفین داوری داشته باشد. وجود تعارض منافع میتواند اعتبار کل فرایند داوری را زیر سؤال ببرد. این امر حتی باعث ابطال رای داوری میگردد. به همین دلیل، هنگام انتخاب داور باید اطمینان حاصل گردد که او از نظر فکری و عملی مستقل است و بدون جانبداری تصمیمگیری میکند.
پیشنهاد برای شما:
اخلاق حرفهای و انصاف در داوری
اخلاق حرفهای یکی از ویژگیهای ضروری یک داور مناسب است. رعایت انصاف در داوری، احترام به طرفین، رازداری و پایبندی به قوانین اخلاقی از اصولی هستند که هر داور باید به آنها متعهد باشد. داوری که اخلاق حرفهای را رعایت نکند، حتی اگر متخصص باشد، میتواند به بیاعتمادی و نارضایتی منجر شود.
پس یک داور مناسب حتما باید اولا از اخلاق حرفه ای برخوردار باشد. ثانیا بایستی در امر داوری کاملا منصفانه عمل نماید و جانبداری هیچ یک از طرفین را نکند.
تجربه و سابقه داوری
تجربه داوری نقش مهمی در کیفیت تصمیمگیری دارد. داوری که سابقه فعالیت در داوریهای مشابه را دارد، بهتر میتواند شرایط پیچیده را مدیریت کند.
بررسی سوابق داور، تعداد داوریهای انجامشده و نتایج آنها، یکی از روشهای مؤثر برای انتخاب داور مناسب است. تجربه باعث میشود داور با اعتماد به نفس و دقت بیشتری عمل کند. آنچه که با تجربه و سابقه بدست بیاید قطعا یک علم را گسترش میدهد. اگر داور فقط دوره های داوری DBA را بگذراند و سالها از آن استفاده نکند قطعا بدردش نمیخورد. تجربه و سابقه داوری مکمل اصلی آموزش DBA هست.
توانایی تصمیمگیری و مدیریت شرایط
داور باید توانایی تصمیمگیری و مدیریت شرایط سریع و منطقی را دارا باشد. در بسیاری از موارد، داوری با اختلاف نظر، فشار روانی یا محدودیت زمانی همراه است. یک داور حرفهای باید بتواند در چنین شرایطی آرامش خود را حفظ کند و بر اساس شواهد و قوانین تصمیم بگیرد. قاطعیت در کنار منطق، از ویژگیهای مهم داور مناسب است.
یک داور متخصص با توجه به شرایط موجود، بهترین تصمیم گیری را می کند.
مهارتهای ارتباطی داور
در امر وکالت و داوری مهارتهای ارتباطی نقش مهمی در موفقیت فرایند داوری دارند. داور باید بتواند نظرات و تصمیمهای خود را بهصورت شفاف و قابل فهم بیان کند. همچنین شنیدن دیدگاههای مختلف و ایجاد فضای گفتوگوی محترمانه از نشانههای یک داور حرفهای است. ضعف در ارتباط میتواند منجر به سوءتفاهم و تنش گردد.
آشنایی با قوانین و آییننامههای داوری
یکی دیگر از معیارهای انتخاب داوری آشنایی کامل با قوانین و آیین نامه های داوری در چارچوبهای داوری است. داور باید بداند بر چه اساسی قضاوت میکند و تصمیمهای او باید قابل استناد و قانونی باشند. رعایت آییننامهها باعث افزایش اعتبار داوری و پذیرش نتایج آن میشود.
اعتبار، شهرت و اعتمادپذیری
از دیگر معیارهای انتخاب یک داور اعتبار، شهرت و اعتمادپذیری او هست. داوری که خوشنام است و سابقه مثبتی دارد، معمولاً انتخاب مطمئنتری برای یک مجموعه بشمار میاید. بررسی نظرات دیگران، توصیهنامهها و جایگاه داور در جامعه تخصصی میتواند در این زمینه به صاحبان کسب و کار کمک کند.
معیارهای انتخاب داور
همانطور که گفتیم انتخاب داور مناسب نیازمند توجه همزمان به چند عامل است.
تخصص، بیطرفی، اخلاق حرفهای، تجربه، مهارتهای ارتباطی و آشنایی با قوانین در مجموع میتواند معیار انتخاب یک داور مناسب باشد. تمرکز بر یک معیار بهتنهایی معیار کافی نیست. داور ایدهآل کسی است که بتواند داوری منصفانه، دقیق و قابل اعتماد ارائه دهد.
در نهایت، چطور یک داور انتخاب کنیم؟ یکی از مهمترین مراحل در هر فرایند داوری محسوب میشود. رعایت معیارهای انتخاب داور باعث افزایش کیفیت داوری، ایجاد عدالت و جلب اعتماد طرفین خواهد شد. با انتخاب درست داور، میتوان از بروز اختلافها، نارضایتیها و بیاعتباری جلوگیری کرد و به نتایجی عادلانه و حرفهای دست یافت.
شما متقاضیان عزیز دوره های داوری DBA می توانید با شماره های ذیل با مشاورین بنیان دادوران جاد ارتباط برقرار نمایید.
88534186 – 021
88524538 – 021
مطلب پیشنهادی برای شما:
